Είναι ποτέ αποδεκτό να βρεθείτε στο βιογραφικό σας σημείωμα;

Είμαστε όλοι εκεί. Έχετε καθίσει για να γράψετε το βιογραφικό σας, έτοιμο να περιστρέψετε τα κεφάλια όλων των υποψηφίων εργοδότη εκεί έξω με την απίστευτη αρεσκεία σας, όταν χτυπάτε λίγο. Αποδεικνύεται ότι οι βαθμοί σας είναι λίγο χαμηλοί και η εργασιακή σας εμπειρία είναι λίγο αραιή και δεν θα μειώσει τη μουστάρδα για εκείνη την εργασία των ονείρων που ψάχνετε να προσγειωθείτε. Έτσι, σε αυτές τις περιπτώσεις, είναι πάντα αποδεκτό να βρίσκεται στο βιογραφικό σας σημείωμα;

Παρόλο που κάποιοι υποστηρίζουν ότι δεν πρέπει, άλλοι ισχυρίζονται ότι η περίεργη αβλαβής fib είναι συνήθης πρακτική. Αλλά ποιες είναι οι συνέπειες θα πρέπει να πιάσετε; Και πραγματικά κάνει μεγάλη διαφορά στη συνολική διαδικασία πρόσληψης;

Όλοι οι άλλοι το κάνουν - σωστά;

Ο αριθμός των ατόμων που επιθυμούν να παραδεχτούν ότι βρίσκονται στο βιογραφικό τους είναι πραγματικά πολύ χαμηλό. Σύμφωνα με την StatisticBrain, 14 τοις εκατό των αιτούντων εργασία στις ΗΠΑ παραδέχθηκαν να «ενισχύσουν» τα βιογραφικά τους στοιχεία το 2017, ενώ το 13 τοις εκατό παραδέχτηκε ότι το είχαν τουλάχιστον εξετάσει. Είναι όμως ένα επικίνδυνο παιχνίδι, καθώς το 75% των διαχειριστών ανθρώπινου δυναμικού ισχυρίζονται ότι έχουν ανακαλύψει αποκλίσεις από περαιτέρω έρευνες, ενώ μόνο το 12% αυτών των διευθυντικών στελεχών δηλώνουν ότι θα αποκαλούσαν έναν ανέντιμο υποψήφιο.

Στο Ηνωμένο Βασίλειο, οι υποψήφιοι είναι λίγο πιο ειλικρινείς, με μόνο 10% να παραδεχτούν ότι είναι οικονομικοί με την αλήθεια. Η δημοσκόπηση που διεξήγαγε η YouGov αποκάλυψε επίσης ότι η εκπαίδευση και τα προσόντα που οι περισσότεροι άνθρωποι εξωραΐζουν, παρόλο που αυτό είναι τώρα ένας σίγουρος τρόπος για να βγούμε από το χέρι - οργανώσεις όπως το Experian και το Hachet Degree Higher Education (HEDD) είναι σε θέση να πραγματοποιήστε γρήγορους και διεξοδικούς ελέγχους σε μια στιγμή.

Εάν διαπιστωθεί ότι εσείς σκόπιμα παραποιήσατε κάτι στο βιογραφικό σας σημείωμα, οι συνέπειες είναι συνήθως κατά την κρίση του εργοδότη σας. Αν είναι κάτι σοβαρό, πιθανότατα θα εκτοξευθείτε και μπορεί να ληφθεί νομική ενέργεια εναντίον σας. Ακόμη και αν κατορθώσετε να διατηρήσετε τη δουλειά σας, η φήμη σας θα είναι σοβαρά μολυσμένη, όπως στην περίπτωση της Felicity Wilson, μιας απογοήτευσης βουλευτή της Αυστραλίας που ψέμαζε να έχει ένα επιπλέον πτυχίο στο βιογραφικό της, αλλά εξακολουθεί να εργάζεται στο εθνικό κοινοβούλιο.

Σε ορισμένες περιπτώσεις, οι συνέπειες μπορεί να είναι ακόμη χειρότερες από την απώλεια της δουλειάς σας. Αν και δεν είναι τεχνικά αντίθετο από το νόμο να βρεθεί σε βιογραφικό σημείωμα στο Ηνωμένο Βασίλειο ή στις ΗΠΑ, έχει οδηγήσει σε καταδίκες. το 2017 ο διευθυντής του NHS, Jon Andrewes, καταδικάστηκε σε ποινή φυλάκισης 2 ετών για απάτη, αφού πέρασε 10 χρόνια για να κερδίσει κερδοφόρες ανώτερες θέσεις βασισμένες σε ψευδή προσόντα.

Έτσι λοιπόν με λίγα λόγια, η παραποίηση του βιογραφικού σας δεν είναι σίγουρα συνιστάται - και σε ορισμένες περιπτώσεις είναι ακόμη παράνομη. Το να είσαι "δημιουργικός" από την άλλη πλευρά είναι μια διαφορετική ιστορία εντελώς.

Να είσαι δημιουργικός

Ενώ θα πρέπει πάντα να αποφεύγετε να μιλάτε για πραγματικά γεγονότα, όπως τα προσόντα, οι ημερομηνίες ή η εμπειρία που έχετε σε ένα συγκεκριμένο ρόλο, μπορείτε ακόμα να «ενισχύσετε» ορισμένες πτυχές του βιογραφικού σας σημειώματος. Κανείς δεν θέλει κενά ή ανεξήγητες χρονικές περιόδους να πετάξουν σε δυνητικούς εργοδότες, αλλά μπορείτε να τους δικαιολογήσετε με λίγη δημιουργικότητα.

Για παράδειγμα, εάν ξεκινήσατε ένα μάθημα αλλά δεν το ολοκληρώσατε, μπορείτε να υποστηρίξετε ότι επιθυμείτε να ξεκινήσετε στον κόσμο της εργασίας, καθώς ο μεσίτης επενδύσεων Richard Li έκανε το περίφημο γεγονός όταν έπεσε από το πανεπιστήμιο (Li, παρεμπιπτόντως δεν ήταν δεν άφησε, έχοντας συγκεντρώσει προσωπική αξία ύψους 4, 4 δισ. δολ.). Τα κενά της ανεργίας μπορούν επίσης να περιστραφούν με θετικό τρόπο, υποστηρίζοντας ότι κάνατε κάτι θετικό και αξίζει τον κόπο κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, όπως το ταξίδι και η εμπειρία άλλων πολιτισμών (τελικά, πώς θα μπορέσει κάποιος να το ελέγξει;)

Θα πρέπει να είστε προσεκτικοί για να μην παρασυρθείτε, όπως ένας υποψήφιος έκανε στην προηγούμενη δουλειά μου όταν δικαιολόγησε ένα χάσμα στην απασχόληση ισχυριζόμενος ότι έπαιζε κιθάρα σε μια μπάντα. Δυστυχώς γι 'αυτόν, ο συνθέτης του απλά συνέβη να είναι ένας ενθουσιώδης μουσικός με ένα γραφείο γεμάτο κιθάρες, και όταν κλήθηκε για μια γρήγορη εμπλοκή, η ανικανότητά του να στοιχειώσει δύο χορδές μαζί δεν αντανακλούσε καλά την ακεραιότητά του. Μετά από όλα, αν ήταν ψέματα γι 'αυτό, τι άλλο θα μπορούσε να εφεύρει;

Μην παγιδεύστε τον εαυτό σας στους ορισμούς σας

Αν και αυτό μπορεί να είναι ένα ακραίο παράδειγμα (μάλιστα, μπορεί να είστε ευτυχής που γνωρίζετε ότι το 72% των βρετανικών εργοδοτών δεν είναι όλοι που ενοχλούν για το τμήμα χόμπι & συμφέροντα ούτως ή άλλως), υπογραμμίζει τον κίνδυνο να είστε απρόσεκτοι. Δεν πρέπει ποτέ να βρεθείτε σε θέση όπου οι ισχυρισμοί που κάνετε στο βιογραφικό σας σημείωμα θα μπορούσαν να σας βάλουν σε μια δύσκολη θέση πιο κάτω στη γραμμή.

Για παράδειγμα, αν ένας συνάδελφος σας έδινε κάποιες σύντομες εκπαιδευτικές συνεδρίες στη Python μία φορά, μπορεί να μπείτε στον πειρασμό να προσθέσετε την ταξινόμηση των δεδομένων στην ποικιλία των δεξιοτήτων σας. Αλλά τι θα συμβεί αν μια μέρα μια τέτοια αποστολή βγαίνει από το μπλε και κανένας άλλος δεν είναι διαθέσιμος; Με μια προοπτική που διαρκεί και οι πόροι τεντωμένοι, θέλετε να εξηγείτε στον προϊστάμενό σας ότι πραγματικά παίξατε με το λογισμικό για μερικές ώρες μία φορά και δεν είστε "ικανός και βέβαιος χρήστης" όπως ισχυρίσατε στο δικό σας ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΟ?

Πάντα να είστε ρεαλιστές και να μην είστε ασπρόμαυροι στους ορισμούς σας. Θα μπορούσατε να πείτε ότι "είχατε κάποια μικρή έκθεση στην Python", καθώς δεν κάνετε γενναιόδωρες αξιώσεις και θα μπορούσε να σας επισημάνει ως υποψήφιο για ενδεχόμενη κατάρτιση στο μέλλον.

Μπορείτε να το κάνετε αυτό και με απαλές δεξιότητες. Για παράδειγμα, υπάρχει ένας κόσμος διαφοράς μεταξύ της "ηγετικής εμπειρίας" και της "ευθύνης διαχείρισης". Η εμπειρία ηγεσίας θα μπορούσε να είναι τόσο ασαφής όσο δείχνει ο νέος τύπος που πρέπει να κάνουν γύρω από το γραφείο, ενώ οι διοικητικές ευθύνες υπονοούν ότι έχετε έναν καθορισμένο, πλήρως εκπαιδευμένο ρόλο. Όσο μπορείτε να δικαιολογήσετε τη χρήση, τότε θα πρέπει να είστε εντάξει.

Πού πρέπει να σχεδιάσω τη γραμμή;

Ποτέ δεν ψέματα για την κατοχή ενός ποινικού μητρώου, δεδομένου ότι θα είναι το πρώτο πράγμα που εμφανίζεται σε έναν έλεγχο ιστορικού. Η αποκάλυψη δεν θα σας απαγορεύσει απαραιτήτως την εξέταση, ενώ η αποτυχία να το αναφέρετε σίγουρα θα το κάνει. θα το ανακαλύψουν ούτως ή άλλως, και θα πάμε υπέρ σας ότι ήσαστε ειλικρινείς γι 'αυτό.

Δεν πρέπει επίσης να ψέματα για κάτι που θα μπορούσε να έχει ως αποτέλεσμα την υγεία και την ασφάλεια του εαυτού σας ή των άλλων που διακυβεύονται. για παράδειγμα, την επάρκεια ενός συγκεκριμένου τύπου μηχανημάτων ή σε διάφορους ρόλους υγειονομικής περίθαλψης (αν και είναι μάλλον απίθανο ότι πολλές εταιρείες θα σας βάλουν σε τέτοια ευθύνη χωρίς να επικυρώσετε πρώτα τις αξιώσεις σας).

Επίσης, είναι παράνομο να ισχυρίζεστε ότι κρατήσατε ορισμένες θέσεις εργασίας. Για παράδειγμα, στις ΗΠΑ, είναι ένα ομοσπονδιακό έγκλημα να ψεύδεται να υπηρετεί στο στρατό, με το Ηνωμένο Βασίλειο σύντομα να ακολουθήσει το παράδειγμά του. Προσέξτε επίσης όταν χρησιμοποιείτε προστατευμένους τίτλους. ένας λογιστής μπορεί να είναι ένας ευρύς όρος για να ορίσει κάποιον που εργάζεται σε λογιστική εταιρεία ανεξάρτητα από τα προσόντα του, αλλά ένας ορκωτός λογιστής είναι εγγεγραμμένος και υπεύθυνος επαγγελματίας. Σε περίπτωση αμφιβολίας, επικοινωνήστε με το αρμόδιο σώμα.

Τι πρέπει να κάνω αν έχω ήδη μιλήσει;

Αν έχετε υποβάλει το βιογραφικό σας σημείωμα αλλά δεν έχετε πραγματοποιήσει ακόμη συνεντεύξεις ή εξετάσεις, τότε ιδανικά θα πρέπει να διορθώσετε την κατάσταση αφήνοντας τον εργοδότη να γνωρίζει ότι κάνατε λάθη στην αίτησή σας και θα θέλατε να το υποβάλετε ξανά. Εάν βρίσκεστε πιο κάτω στη γραμμή, θα πρέπει να εξετάσετε το ενδεχόμενο να αποσύρετε την αίτησή σας εντελώς, καθώς τουλάχιστον θα είστε σε θέση να διατηρήσετε τη φήμη σας.

Σε τελική ανάλυση, όμως, το ερώτημα εάν είναι αποδεκτό να βρίσκεται στο βιογραφικό σας γίνεται συνήθως ερώτημα αν πρέπει . Και δεν πρέπει. Αντί να κάνετε τα πράγματα, επικεντρωθείτε στα πράγματα που είστε καλοί και προσπαθήστε να τα πουλήσετε στους εργοδότες. Φυσικά, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε μια μικρή άδεια εδώ και εκεί, αλλά ποτέ να μην κάνετε συμβιβασμούς στον εαυτό σας ή να κάνετε ισχυρισμούς ότι δεν μπορείτε να δημιουργήσετε αντίγραφα ασφαλείας.

Και να είσαι ενεργός! Εάν δεν έχετε μεγάλη εργασιακή εμπειρία, αναλάβετε κάποια εθελοντική εργασία. Οι εργοδότες είναι πάντα εντυπωσιασμένοι όταν οι υποψήφιοι δείχνουν πρόθυμοι και ενθουσιασμό, και φαίνεται εξαιρετικό στο βιογραφικό σας σημείωμα.

Έχετε ψέματα ποτέ για ένα βιογραφικό σημείωμα; Εάν ναι, έφυγες με αυτό, ή ήρθε ξανά πίσω για να σας στοιχειώσει; Ενημερώστε μας στα σχόλια παρακάτω…

Αφήστε Το Σχόλιό Σας

Please enter your comment!
Please enter your name here